Persoonlijk effectiviteit door inzicht in gedragsvoorkeuren
We maken waarschijnlijk allemaal weleens een gevoel van onbalans mee? De balans ontbreekt omdat mogelijk er in de kern iets onvervuld is (vgl. theorie van Maslow). Iets knaagt en voelt onprettig. Uw klanten relaties vertrekken bijvoorbeeld naar een concurrent. Er is iets wat niet (meer) werkt of in het beoogde effect resulteert. En u wilt daar wat aan doen. Dan is coaching op persoonlijke effectiviteit met inzicht en interventies bij gedragsvoorkeuren mogelijk iets voor u.
Coaching op persoonlijke effectiviteit
Bij coaching op persoonlijke effectiviteit staat het vermogen om eigenaarschap, autonomie, leiderschap en verantwoordelijkheid te nemen, centraal. In het traject maken we voorkeuren en patronen en het effect er van op de situatie en omgeving inzichtelijk. We kijken naar voor u passende mogelijkheden om de persoonlijke effectiviteit en het welbevinden erover te vergroten. U leert met uw weegschaal van (on)balans te spelen.
Want hoe zelfbewuster over:
denk- en gedragspatronen
en het effect ervan op uw situatie en omgeving
de eigen ervaring met veranderbaarheid
Des te sneller...
… u ontspant en vanuit ontspanning, zacht, geduldig en wendbaar (agile) bent, terwijl u in verbinding blijft met uw omgeving. Gevolg is dat u meer bewust en adequaat op situaties reageert en andere ervaringen opdoet. Het gaat om u. U bent weer in balans en kunt gemakkelijker:
Verantwoordelijkheid nemen
Meebewegen in situaties
Omgaan met keuzes
Grenzen aangeven
Uitstellen of aanpakken
Effectiever communiceren
Omgaan met emoties
Onderhandelen en delegeren
Executive coachen
Etc.
Want uw balans is essentieel voor:
Rust, vertrouwen en meegaanbaarheid
Weten wat je wilt en daar op inzetten; Inzetbaarheid en mobiliteit in arbeid
Optimalisatie van duurzame wendbaarheid (agility)
Verbetering van contacten met klanten o.a.
Samenwerken
Opbouwen (klant)relaties
Vitaliteit in en om het werk
Executive coaching etc.
Wilt u uw persoonlijke effectiviteit vergroten?
En effecten van verandering ervaren? Maak dan een afspraak voor een vrijblijvende kennismaking. Is de onderlinge klik goed, dan maken we een voorstel voor aanpak. Bel voor een kennismakingsgesprek: Robbert Sedee, 06 27 44 07 46.
